宁波工程学院“毕业生之家”：助力毕业生顺利过渡期

最近，宁波工程学院设立“毕业生之家”备受热议。这是该校为应届毕业生提供一年酒店式住宿服务。据了解，“毕业生之家”设有单人间、双人间共170余间，房源套型面积在18—28平方米，配有公共厨房和洗衣间，每套月租金为150元至350元.

自2020年起设立至今，已接待四届毕业生，累计入住500余人. 每年5月起，落实就业或自主创业毕业生可以提前看房，确认意向后在手机上签约入住，并可通过办理校友卡，继续使用学校食堂、运动场地等。

学院表示，应届毕业生租房预算有限，找工作也不易，这一举措也是为了帮助他们顺利度过第一年适应期. 学校这项举措不可谓不暖心. 对于大部分刚刚走出校园毕业生而言，租房可以说是他们会遇到第一道坎. 市场上鱼龙混杂、品质难保障房源以及“押一付三”房租压力，都成为他们不得不面对棘手问题。

曾有媒体面向全国大学生发起问卷调查，共回收来自212所高校有效问卷1697份。其中74.31%受访者表示自己或亲友在租房中遇到过一定困难；13.61%受访者表示自己或亲友在租房过程中遇到过很大困难，觉得租房不易.

也正因此，学校这一举措背后所释放出暖意，才显得那么重要和珍贵. 这想必也是学校在告诉毕业生们，虽已离开校园，但校园依然愿意庇护他们. 走进社会第一年适应期，压力扑面而来又前所未有，学校不仅看到了他们真实需求，也还在为他们托底，帮助他们能以更从容姿态完成学生到职场人角转变.

青年人就业与生活状态，宿舍管理系统可以说是一个颇具社会学意义课题，也是复杂社会影像一个横切面. 在这个横切面上，产业结构、阶层分野、城乡差距、幸福指数等概念都清晰可见. 从这个层面来讲，让毕业生“住有所居”，少一些漂泊感，才能让他们摒除很多外界因素，更有底气地去就业、创业。

无论是对于毕业生个体而言，还是对社会发展而言，解决好租房、住房问题，都尤为重要. 而类似提供低价住宿举措，同样也是城市留住人才、吸引人才优质策略. 此前曾有多个城市针对应届毕业生求职推出相应优惠政策.

据新闻介绍，佛山市顺德区设立多个青年人才驿站，为前去求职青年人才提供不超过5天短期免费住宿及半年优惠长租公寓. 还有多个城市推出了“外地大学生求职免费住酒店”政策，从免费住宿时间看，成都、杭州、宁波等地为7天、南京、苏州吴江区为14天，沈阳市最多每年30天.

杭州某青年人才驿站也提供了类似住宿服务. 这些举措都能有效减轻毕业生经济压力，给他们更多发展空间和机会。

综上所述，宁波工程学院“毕业生之家”项目为毕业生提供了可负担住房选择，帮助他们顺利度过职场适应期. 这样举措在社会上具有重要意义，不仅为毕业生提供了实际帮助，也展现了学校对毕业生关怀和托底支持. 相信这样优质策略能够吸引更多人才留在城市，为城市发展贡献力量. 希望更多高校和城市能够借鉴这样经验，为毕业生提供更多支持和机会. 。